当前位置:酷百书>百科问答>我爸爸在一家公司工作中突发病,是糖尿病,属于工伤吗 ?要属于单位是否负全责,和以后的护理。

我爸爸在一家公司工作中突发病,是糖尿病,属于工伤吗 ?要属于单位是否负全责,和以后的护理。

2023-12-11 18:48:40 编辑:join 浏览量:619

我爸爸在一家公司工作中突发病,是糖尿病,属于工伤吗 ?要属于单位是否负全责,和以后的护理。

我爸爸在一家公司工作中突发病,是糖尿病,属于工伤吗 ?要属于单位是否负全责,和以后的护理。

工伤保险条例里面有一条视同工伤的规定,是工作中突发疾病,48小时医治无效死亡的,按工伤处理。您父亲现在还健在,就不能算成工伤。这叫因病,按照规定,他在需要休假治疗的情况下,企业应该按照他的工作年限给相应的法定医疗期,在医疗期内,不能解除劳动合同,继续为职工缴纳保险,并且按照当地规洞兆察定的标准按月发放病假工资。其纳茄他就没有什么了。 上面这些答案是指您父亲还没有达到法定退休年龄的情况下。糖尿病属于慢性猜并病,也不是一天两天得上的,不属于突发疾病,跟工伤没有关系。

标签:属于,全责,工伤

版权声明:文章由 酷百书 整理收集,来源于互联网或者用户投稿,如有侵权,请联系我们,我们会立即处理。如转载请保留本文链接:https://www.kubaishu.com/answer/399155.html
热门文章