执行董事岗位职责
首先,不同公司执行董事的岗位职责可以不同,要(最好由股东或股东会来)根据实际情况确定
其次,执行董事的岗位职责可以在《公司法》赋予执行董事的职责基础上确定
《公司法》第五十一条 股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一名执行董事,不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。
执行董事的职权由公司章程规定。
具体地,执行董事的职责可以参照董事会的职责确定:
《公司法》第四十七条 董事会对股东会负责,行使下列职权:
(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;
(二)执行股东会的决议;
(三)决定公司的经营计划和投资方案;
(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;
(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;
(八)决定公司内部管理机构的设置;
(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)公司章程规定的其他职权。
执行董事担任法定代表人的,还应履行法定代表人职责。
标签:岗位职责,董事,执行
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